5 «за» в пользу получения бизнес-образования в Украине
Что сейчас представляет собой бизнес-образование в Украине? Сейчас в нашей стране работают 10-ки бизнес-школ, которые предоставляют возможность обучения по разным программкам. Рынок бизнес-образования в Украине находится на стадии развития. Но уже верно наметились тенденции постепенного перехода к интернациональным эталонам и методикам преподавания.
В сегодняшний период классические вкладывательные инструменты показывают свою ненадежность. И сейчас остро, как никогда, стоит вопрос: как сберечь средства во время кризиса?
Суровой кандидатурой финансовложениям в недвижимость, драгоценные металлы, банковские депозиты, продукты, валюту и остальные инструменты, могут стать инвестиции в бизнес-образование.
С практической точки зрения обучение в бизнес-школах должно предоставлять студентам три главные ценности. 1-ая из их — это способности, которые содержат в себе многофункциональные способности. 2-ая — это приобщение к сети студентов, выпускников, проф сообществ, что позволяет получать полезные контакты для построения карьеры, самосовершенствования, развития бизнеса. И 3-я — это бренд, основанный на репутации и стиле бизнес-школы, который дает определенные привилегии и признание студенту. Исключительно в том случае, если все эти три обещанные ценности реализуются на высочайшем уровне, обучение на программке принесет высшую практическую выгоду и ценность.
Нередко работодатели стремятся очень понизить издержки. При всем этом 1-ое, с чего начинается экономия - это понижение расходов на обучение служащих. Все расходы на образование убираются из плановых бюджетов и смет, кроме регламентированных надзорными органами.
Сокращение расходов на обучение значит, что компания предъявляет более высочайшие требования новым сотрудникам. Более удачным из кандидатов будет тот, кто эффективнее сумеет делать поставленные задачки. Принципиальным показателем эффективности сотрудника является наличие соответственного дополнительного образования. Сейчас остро как никогда стоит необходимость в спецах, которые могут делать свои проф обязанности без подготовительного обучения.
Работодатель желает созидать посреди собственных служащих уже обученного спеца, который уже умеет все, что необходимо. Таким макаром, первым аргументом в пользу инвестиций в собственное образование является сокращение корпоративных расходов на обучение служащих на фоне растущей потребности в обученных кадрах.
Бизнес-образование в Украине, приобретенное сейчас, позволит выйти на рынок труда с новыми познаниями, также предоставит возможность претендовать на более высшую должность, а как следует - оплату труда, и повысит конкурентноспособные достоинства по сопоставлению с наименее квалифицированными спецами. Не считая того, диплом престижной бизнес-школы существенно облегчит поиск работы благодаря связям, полученным во время обучения, также своим кадровым службам и клубам выпускников.
Еще одним "за" будет то, что расходы на обучение позволяют получить соц налоговый вычет, что сейчас является очень животрепещущим. Избранный образовательный центр обязан иметь подобающую лицензию.
Основным же фактором будет то, что приобретенные познания не обесцениваются ни под действием инфляции, ни под воздействием других экономических причин. Это означает, что вложение средств в обучение не несет внутри себя рисков, характерных денежным инструментам.
Таким макаром, инвестиции в бизнес-образование позволяют спецам получить хорошие конкурентноспособные достоинства.
Сейчас получить не плохое бизнес-образование в Украине предлагает Strategic Consulting Group. Учебные программки SCG ориентированы на обучение хозяев бизнеса и управляющих высшего звена новым подходам, принципам, инструментам развития и трансформации бизнеса.
Необходимо высококачественное бизнес-образование в Украине? Приглашаем в Strategic Consulting Group!
