ПОЛЕЗНЫЕ СОВЕТЫ

РАСПРЕДЕЛЕНИЕ ЖИЛОЙ ПЛОЩАДИ

Порядок распределения» свободной жилой площади регулируется статьей 56 Основ гражданского законодательства, а также республиканскими правовыми нормами.

Как уже отмечалось, распределение жилой площади в домах местных Советов производится на основании решения исполкома местного Совета по предложению отдела (управления) учета и распределения жилой площади с участием и под контролем комиссии по жилищным вопросам при исполкоме

В домах, находящихся в ведении государственных предприятии, так называемая ведомственная жилая площадь, распределяется по совместному решению администрации и комитета профсоюза, утвержденному исполкомом местного Совета

Жилая площадь, построенная за счет предприятий (на которые распространяется Положение о государственном предприятии), распределяется и заселяется по списку, утвержденному совместным решением администрации предприятия и комитета профсоюза с последующим сообщением исполкому местного Совета

Исполкомы местных Советов, хозяйственные и профсоюзные органы при составлении ежегодных планов распределения подлежащей вводу в эксплуатацию жилой площади должны исходить из количества граждан, состоящих на учете для получения жилой площади.

В соответствии с утвержденным планом распределения жилой площади исполкомы местных Советов депутатов трудящихся, а также предприятия ежегодно составляют из числа взятых на учет граждан списки лиц, которым намечает я предоставить жилую площадь в текущем году. Эти списки очередников вывешиваются для общего сведения

Преимущественное право на получение жилой площада предоставляется состоящим на очереди передовикам производства, рабочим и служащим, имеющим длительный трудовой стаж на данном предприятии. При этом учитывается непрерывность стажа.

Рабочим и служащим, как говорится в статье 55 Основ законодательства о труде и в статье 133 КЗоТ РСФСР, успешно и добросовестно выполняющим свои трудовые обязанности, предоставляются в первую очередь преимущества и льготы в области жилищно-бытового обслуживания, включая улучшение жилищных условий. Это положение закреплено и в Типовых правилах внутреннего трудового распорядка для рабочих и служащих предприятий.

Наряду с преимуществами и льготами, предоставляемыми рабочим и служащим в области жилищных вопросов, законодательство допускает и применение мер воздействия на тех рабочих и служащих, которые допускают нарушения трудовой дисциплины или общественного порядка. Так, в соответствии с Указом Президиума Верховного Совета СССР «Об усилении ответственности за хулиганство» от 26 июля 1966 года лица, допустившие хулиганские действия, наряду с привлечением к административной или уголовной ответственности либо применения к ним мер общественного воздействия, могут быть подвергнуты и такому наказанию, как перенесение очередности на получение жилой площади.

Перенесение очередности на получение жилой площади может быть применено и в отношении лиц, которые в течение года неоднократно подвергались мерам административного или общественного воздействия за пьянство, а также лиц, неоднократно появлявшихся на работе в состоянии опьянения или употреблявших на работе спиртные напитки.

Комиссии по жилищным вопросам при исполкомах местных Советов или жилищно-бытовые комиссии ФЗМК (цехкома) профсоюза перед предоставлением жилых помещений вновь проверяют жилищные условия каждого очередника и лишь после этого вносят соответствующие предложения испод-кому местного Совета или администрации предприятия и ФЗМК (цехкому) профсоюза.

Исполкомы местных Советов при утверждении совместных решений администрации и ФЗМК профсоюзов о предоставлении жилой площади рабочим и служащим не вправе включать в списки предприятий других граждан.

Предоставление жилой площади производится в размерах не ниже средней обеспеченности жильем в данном населенном пункте и, как правило, не свыше установленной в республике нормы жилой площади на одного человека.

ПОЛЕЗНЫЕ СОВЕТЫ

Как выпустить книгу или от мечты к действию

Издание собственной книги – это увлекательный и немного загадочный процесс, особенно для тех, кто впервые столкнулся с данным вопросом. В этой статье мы подробно расскажем алгоритм действий, который значительно облегчит …

Виды и размеры визиток

Обмен визитками – распространённое явление в бизнес-этикете. Небольшие картонные карточки содержат самую базовую информацию о бренде или конкретном специалисте. Это оптимальный способ заводить новые знакомства и увеличивать узнаваемость компании. Современные …

Идея для бизнеса – печать на кружках, чехлах и других изделиях

Как известно, чтобы начать свой бизнес, важно одно – идея. Сначала нужно определиться, чем заниматься, проанализировать нишу, проработать конкуренцию и многое другое. Мы сразу готовы поделиться с вами реальным вариантов …

Как с нами связаться:

Украина:
г.Александрия
тел./факс +38 05235  77193 Бухгалтерия
+38 050 512 11 94 — гл. инженер-менеджер (продажи всего оборудования)

+38 050 457 13 30 — Рашид - продажи новинок
e-mail: msd@msd.com.ua
Схема проезда к производственному офису:
Схема проезда к МСД

Партнеры МСД

Контакты для заказов шлакоблочного оборудования:

+38 096 992 9559 Инна (вайбер, вацап, телеграм)
Эл. почта: inna@msd.com.ua