Измерение эффективности производства

174 сущностная характеристикаы измерение эффективности производства; экономика предприятия — покропивный с ф — электрическая библиотека онлайн

Финансовая суть и общая методология определения

Процесс производства любом предприятии осуществляется при надлежаще содействии 3-х определяющих его причин: персонала (рабочей силы), средств труда и предметов труда Используя наличные средс ства производства, персонал предприятия производит общественно полезную продукцию либо оказывает производственные и бытовые услуги Это значит, что, с одной стороны, Имеют место издержки живого и о щественного труда, а с другой - то или другие результаты производства (деятельности) Последние зависят от масштабов используемых средств производства, кадрового потенциала и уровня их использованиния.

Эффективность производства - это всеохватывающее отражение конечных результатов использования средств производства и рабочей силы (работников) за Определенный просвет времени

В забугорной практике для выражения результативности хозяйствования обычно применяется термин "производительность системы производства и обслуживания", под Которым понимают действенное применен ние ресурсов (труда, капитала, земли, материалов, энергии, инфы) при производстве различных продуктов и оказание услу.

Таким макаром эффективность производства и производительность системы - это в сути термины-синонимы, характеризующие одни и те же результаты деятельности При всем этом следует добавить, что общая производительность системы является понятием более широким, чем производительность труда и прибыльность производства.

родовыми признаком эффективности (производительности) служит достижение цели производственной либо другой деятельности предприятия при меньших издержек публичного труда и времени В конечном результат е сущностное истолкование эффективности деятельности как экономической категории определяется беспристрастно Действующим законом экономии рабочего времени, являющимся созидательной субстанции богатства и мерой издержек, подходящих для его скопления и использования обществом Вот поэтому увеличение эффективности производства необходимо признать непосредственно ой формой проявления этого закона.

математических (в формализованном выражении) закон экономии рабочего времени, отражающий механизм понижения издержек на создание продукции либо оказания услуг, имеет последующий вид:

(1720)

где Зс - совокупные издержки на создание продукции (оказание услуг) по перед актуального цикла продукта;

ПТ - издержки прошедшего (овеществленного) труда на создание и потребление продукта;

ЖТ - издержки живого труда, другими словами зарплата всех работников, приходящая на данный продукт на тот либо другой стадии его актуального цикла, плюс прибыль на этой стадии (Нужный и добавочные труд)

БТ - издержки грядущего труда;

ЭСП - суммарный (по нормативный срок службы) положительный эффект либо отдача продукта у потребителя

Процесс формирования результатов и эффективности производства (производительности системы) показан на рис 174

сущностная черта эффективности производства (производительности системы) находит отражение в общей методологии ее определения, формализованная форма которой имеет вид:

Эффективность (производительность) == [результаты] [Ресурсы (издержки)]

Результативность производства как важный компонент его эффективности не стоить трактов совершенно точно Нужно различать:

  • конечный итог процесса производства;
  • конечный народнохозяйственный итог работы предприятия либо другой интеграционной структуры как первичного автономного звена экономики

1-ый отражает материализованный итог процесса производства, измеряемый объемом продукции в натуральной и стоимостной формах, а 2-ой включает Не только лишь количество сделанной продукции но в и ее потребительную цена (качество) Конечным результатом производственно-хозяйственной деятельности предприятия за Определенный период является вновь сделанная цена (незапятнанная продукция) а денежным результатом коммерческой деятельности - прибыль.

Принципиально напомнить, что Нужные для получения определенного результата производства ресурсы (издержки) делятся на единовременные (вкладывательные) и текущие (каждодневные), которые тщательно рассмотре Ены в главах 8 и 16 этого учебник.

Виды эффективности производства

Понятие эффективности производства (производительности системы) имеет полиморфные нрав и по-разному применяется для аналитических оценок и управленческих решений В связи с этим принципиальным является в выделение по Отдельным признакам (систематизация) соответственных видов эффективности производства (деятельности), любой из которых имеет определенное значение для системы хозяйствования (рис. 175.5).

Надлежащие виды эффективности производства выделяются в большей степени по обилию получаемых эффектов (результатов) хозяйственной деятельности предприятия либо другой интеграционной предпр ринимательской структуры В связи с этим появляется необходимость привести сущностно - содержательную черт отдельных видов эффективности производства.

  • Экономическую эффективность отражают через разные стоимостные характеристики, Которые охарактеризовывают промежные и конечные результаты производства на предприятии либо в другой интеграционной производственной структуре К же им показателям относятся: объем товарной, незапятанной либо реализованной продукции; величина приобретенной прибыли; рентабельность производства (изделий); экономия тех либо Других видов ресурсов (вещественных, трудовых) либо общая экономия от понижения себестоимости продукции; производительность труда и т п.
  • Соц эффективность состоит в сокращении длительности рабочей недели и смены, увеличении количества новых рабочих мест и уровня занятости людей, улучшения критерий труда и быта, состояния окружающей природной сре пищи, безопасности жизни и тп Социальные последствия производства могут быть Не только лишь положительными, да и отрицательными (безработица, усиление инфляции, ухудшение экологизации производства либо дея тельностии).
  • Л окальная коммерческая эффективность определяет определенный итог производственно-хозяйственной деятельности предприятия, вследствие которой оно имеет Определенный доход (прибыль)
  • Н ароднохозяйственная эффективность появляется тогда, когда создание продукции на данном предприятии просит дополнительного расхода ресурсов, но ее потребление (внедрение) связано с наименьшими эксплуатационными затратами, по другому е говоря, тогда, когда молвят о обеспечивается совокупным положительным эффект в сферах производства и употребления соответственных изделий (услуг.
  • Абсолютная эффективность охарактеризовывает общую либо удельную (в расчете на единицу издержек либо ресурсов) эффективность деятельности предприятия (организации) по Определенный просвет времени
  • Сравнительная эффективность отражает результаты сопоставления вероятных вариантов хозяйствования и выбора наилучшего из их; уровень сопоставления эффективности охарактеризовывает экономические и социальные достоинства избранного варианта воплощения хозяйственных решений (направления деятельности) по сопоставлении с другими вероятными вариантам.

Абсолютная и Сравнительная эффективность дополняют одна другую Определение экономически Более прибыльного варианта хозяйствования всегда базируется на сравнении характеристик абсолютной эффективн ности, а ее аналитическая оценка осуществляется сопоставлением запланированных, нормативных и Практически достигнутых характеристик, их динамики за Определенный период.

  • Первичная эффективность - это исходный разовый эффект, приобретенный вследствие воплощения производственно-хозяйственной деятельности предприятия (организации), внедрения выгодных технических, организационных либо экономических мероприятий.
  • Мультипликационный эффект имеет место в следствие того, что первичная (исходная) эффективность практически всегда повторяется и множится благодаря многоразового использованию соответственных мероприятий инноваторского харак эпоха Не ??лишь на данном, да и на других предприятиях Мультипликационный эффект обычно проявляется в нескольких специфичных формах (видах) - диффузионном и резонансным эффектах, также эффектах " стартового взрыва " сопровождаемых способностей и акселерации.
  • диффузионный эффект реализуется в тех случаях, когда нововведения того либо другого нрава попадают в другие отрасли (сферы деятельности), вследствие чего происходит их мультипликация (повышение, умножение) К примеру р, показавшийся поначалу на предприятия цветной металлургии способ непрерывной разливки водянистого металла стали потом обширно использовать в темной металлургии.
  • Резонансный эффект появляется тогда, когда нововведение провоцирует развитие новых явлений в производственной сфере (а именно, возникновение синтетических волокон привело к производству новых видов т тканей, а это в свою очередь стимулировало пошив новых видов одежки.
  • "Эффект стартового взрыва" - это специфичная цепная реакция в перспективе Он вероятен при условии, что Определенный стартовый взрыв становится началом следующего лавинообразного роста эффекта в то же самой либо второго ой отрасли производства либо деятельности Броским примером такового эффекта может служит применение экономико-математических способов и моделей в управлении, науке, производствве.
  • В процессе сотворения вещественных ценностей часто возникают сопровождающие способности с определенными эффектом Последний обычно проявляется в виде Побочных результатов, использования производственных и бытовых отходов и т п
  • В хоть какой деятельности имеет место также эффект акселерации (от лат accelero - ускоряя), которые значит положительное воздействие Не только лишь самого по для себя определенного результата, да и ускорения темпов в его распространения и внедрения.

Границы меж Отдельным формам мультипликационной эффективности (видам мультипликационно эффекта) являются довольно условными, подвижным и относительными Диалектическая связь ЭТИХ форм м (видов) заключается в том, что они все вкупе обеспечивают общий интегральный эффект от практической реализации либо того другого управленческого решения.

  • Синергическая эффективность (от греч syneqros - совместно действующий) выражает комбинированное воздействие совокупы тех либо Других нововведений на финансово-экономическое состояние субъекта хозяйствования, когда общий (сумма) э эффект превосходит сумму результатов воздействия на создание (деятельность) каждой инновации в отдельности По другому говоря, любая взятая в отдельности инновация увеличивает воздействие всех другиих.

Измерение эффективности деятельности

Процесс измерения ожидаемого либо достигнутого уровня эффективности деятельности предприятия (организации) методических связан сначала с определением соответственных критериев и системы характеристик

Аспекты - это главный Отличительные признак и определяющая мэра вероятности зания сути эффективности производства, в согласовании с Которым осуществляется количественная оценка уровня этой и эффективности Верно сформулированные аспект должен Более много охарактеризовывать суть эффективности как экономической категории и быть единым для всех звеньев публичного производств а либо хозяйственной деятельности

Суть трудности увеличения эффективности производства (деятельности) заключается в том, чтобы на каждую единицу ресурсов (издержек) - трудовых, вещественных и денежных - достигать очень возможн ного роста объема производства (дохода, прибыли) Исходя из этого, единым макроэкономическим аспектом эффективности производства (деятельности) становится рост производительности публичного (живого и овеществленного) труда * 1 Коллич
ественная определенность и содержание аспекта отражаются в определенных показателях эффективности производственно-хозяйственной и другой деятельности субъектов хозяйствования

* 1 На уровне производственного предприятия (встроенной Предпринимательское структуры) измененной формой одного аспекта эффективности его (ее) деятельности признается максимизации при ибыли.}

Формируя систему характеристик эффективности деятельности субъектов хозяйствования, целенаправлено придерживаться определенных принципов Более существенными из их являются:

  • обеспечение органической связи аспекта и системы определенных характеристик эффективности производства;
  • отражение эффективности использования всех видов используемых в производстве ресурсов;
  • способности внедрения характеристик эффективности в управлении разными звеньями производства на предприятии;
  • выполнение важными показателями стимулирующей функции в процессе выявление и использования имеющихся резервов роста эффективности производства, того либо другого вида деятельности предприятия (инте егрированной Предпринимательское структуры.

Система характеристик эффективности производства (деятельности), построения на базе последующих принципов, должна обхватывать несколько определенных групп:

  • 1-ая - обобщающие характеристики эффективности производства (деятельности);
  • 2-ая - характеристики эффективности использования труда (персонала);
  • 3-я - характеристики эффективности использования производственных (главных и обратных) фондов;
  • 4-ая - характеристики эффективности использования денег (обратных средств и инвестиций)

Любая из ЭТИХ групп включает 6-7 определенных абсолютных и относительных характеристик, характеризующих общую эффективность хозяйствования либо эффективность использования отдельных видов ресурсов (табл. л 1733).

Для всесторонней оценки уровня и динамики абсолютной экономической эффективности производства, результатов производственно-хозяйственной и коммерческой деятельности предприятия (организации) наряд ду с приведеннымы Основными стоит учесть также и специальные характеристики, отражающие степень использования кадрового потенциала, производственных мощностей, оборудования, отдельных видов мамы альных ресурсов и тп.

Таблица 173

СИСТЕМА Характеристик ЭФФЕКТИВНОСТИ ПРОИЗВОДСТВА (деятельности предприятия)

обобщающие характеристики

Характеристики эффективности использования

труда (персонала)

производственных фондов

Денег

  • Уровень ублажения потребностей рынка
  • Создание незапятанной продукции на единицу издержек ресурсов
  • Издержки на единицу товарной продукции
  • Прибыль на единицу общих издержек
  • Рентабельность производства
  • Народнохозяйственный эффект использования единицы продукции
  • Судьба прироста продукции за счет интенсификация производства
  • Темпы роста производительности труда
  • Судьба прироста продукции за счет роста производительности труда
  • Относительное высвобождение работников
  • Коэффициент использования полезного фонда рабочего времени
  • трудозатратность единицы продукции
  • зарплатоемкости единицы продукции
  • Общая фондоотдача (по объему продукции)
  • Фондоотдача активной части главных фондов
  • Рентабельность главных фондов
  • Фондоемкость едининицы продукции
  • материалоемкость единицы продукции
  • Коэффициент использования важных видов сырья и материалов
  • Оборачиваемость (количество оборотов) обратных средств
  • Рентабельность обратных средств
  • Относительное высвобождение обратных средств
  • Удельные инвестиции (серьезные вложения)
  • Рентабельность вкладывательных ресурсов
  • Срок окупаемости вложенных инвестиций

Определенные виды эффективности могут выделятся Не только лишь по обилию результатов (эффектов) деятельности предприятия (организации), а и зависимо от того, какие ресурсы ( используемые либо потребляемые) берут для расчетов Используемые ресурсы - это совокупа живого и овеществленного труда (рабочая сила с определенными фондом зарплаты и производственные фонды), а потребляемые - это текущ щие издержки на создание продукции (оказание услуг).

В связи этим в практике хозяйствования целенаправлено воспользоваться расчетами эффективности используемых и потребляемых (либо соответственно примененных и потребленных) ресурсов как специфичной формы мы проявления общей эффективности производства (деятельности) В этом случае идет речь о так именуемых ресурсном и Расходные подходах к оценке эффективности с определением соответственных типов обобщающих и личных характеристик

обобщающий показатель эффективности используемых (примененных) ресурсов предприятия (организации) можно высчитать, пользуясь формулой

(1721)

где Эпр - эффективность используемых (примененных) ресурсов, другими словами уровень производительности публичного (живого и овеществленного) труда;

V rn - объем незапятанной продукции предприятия;

rр - численность работников предприятия;

Фос - среднегодовой объем главных фондов по восстановительной цены

Фоб - коэффициент полных издержек труда, Определяемый на макроуровне как отношение численности работников в сфере вещественного производства к объему сделанного по расчетный период государственного подыхал походка

kпзт - коэффициент полных издержек труда, Определяемый на макроуровне как отношение численности работников в сфере вещественного производства к объему сделанного по расчетный период государственного к Оходда.

Коэффициент полных издержек труда применяется для перерасчета овеществленного в производственных (главных и обратных) фондах труда в среднегодовую численность работников

обобщающим показателем эффективности потребляемых (потребленных) ресурсов может служит показатель издержек на единицу товарной продукции Который охарактеризовывает уровень текущих издержек на производств во и сбыт изделий (уровень себестоимости) Как понятно, в себестоимости продукции потребляемые ресурсы врубаются в виде оплаты труда (персонал), амортизационных отчислений (главные фонды и немате риальные активы) и вещественных издержек (обратные фонды).

Посреди обобщающих характеристик эффективности производства (деятельности) того либо другого первичного субъекта хозяйствования выделяют сначала Относительный уровень ублажения потребностей рын нка Он определяется как отношение ожидаемого либо фактического объема реализации продуктов (оказания услуги) субъектом хозяйствования к Выявление спросу потребителей.

К принципиальным обобщающим показателям эффективности производства (деятельности) относят также долю прироста продукции за счет интенсивности производства Это разъясняется тем, что
в рыночных критериях хозяйствования более прибыльным экономически и социально является НЕ экстенсивное (методом роста используемых ресурсов), а конкретно насыщенное (за счет наилучшего использования нал личных ресурсов) развитие производств.

Определение толики прироста продукции за счет интенсификации производства осуществляется по формуле

(1722)

где Динту - удел прироста объема продукции обусловленная интенсификации производства;

? Рп - прирост используемых ресурсов по Определенный период (расчетный час),%;

? Vп - прирост объема производства продукции за тот же период (год),%;

Условный пример определения толики прироста объема продукции за счет интенсификации производства приведен в табл 174

Таблица 174

ОПРЕДЕЛЕНИЕ Толики прироста объема ПРОДУКЦИИЗА СЧЕТ интенсификации ПРОИЗВОДСТВА

Показатель

Период

базовый

расчетный

  • Объем производства продукции, тыс. грн

20000

24000

  • Прирост объема сделанной продукции%

20

  • Расчетный коэффициент полных издержек труда, д е

0,18

0,18

  • Численность работников предприятия, чел

1800

2000

  • Главные фонды по восстановительной цены, тыс. грн

15000

16500

  • Обратные фонды, тыс. грн

3000

3450

  • Сумма главных обратных фондов, тыс. грн

18000

19950

  • Ресурсы овеществленного труда в перерасчете на среднегодовую численность работников, чел (18000 • 0,18; 19950 • 0,18)

3240

3591

  • Совокупный используемые ресурсы (1800 3240; 2000 3591)

5040

5591

  • Прирост используемых ресурсов в расчетном периоде,%

10,9

11 Судьба прироста объема продукции за счет интенсификации производства,%

45,5

Народнохозяйственный эффект использования единицы продукции как обобщающий показатель эффективности того либо другого производства исчисляется как прирост дохода (незапятанной прибыли), т е как прирост общег го эффекта (повышение прибыли вследствие роста объема производства и производительности труда, экономии эксплуатационных издержек и вкладывательных ресурсов) по вычетам цены полученной (купле нной) продукции производственно-технического назначениия.

Что касается остальной части системы характеристик, дифференцированных по видам ресурсов (табл. 173), то во-1-х, методика их исчисления изложено в других главах этого учебника, а, во-2-х, они и употребляются в согласовании с заблаговременно установленной целью измерения эффективности и методами использования результатов такового измерения существую по последней мере две неизменные целили:

  • оценка и обобщение эффективности деятельности производственных подразделений и многофункциональных служб предприятия с следующим определением приоритетных направлений мотивации и реальных устройств в воздействия на положительную динамику его деятельности в дальнейшем
  • сопоставление уровней эффективности хозяйствования, достигнутых данным предприятием и его соперниками на рынке, чтобы упредить (не допустит) понижение престижа и конкурентоспособности в сфере бизнеса

Оценка социальной эффективности

Неуклонный рост эффективности является конечной целью многоаспектное деятельности компаний и организаций В связи с этим экономическую эффективность Относительно социальной необходимо считать промежут очно Уровень экономической результативности субъектов хозяйствования служит материально-финансовой базой для решения тех либо Других соц заморочек С учетом конкретно этого принципиального происшествия к вплоть предприятию (бизнесмену) необходимо повсевременно оценивать социальную эффективность собственной деятельностсти.

Правда, беспристрастная оценка социальной эффективности наталкивается на значительные трудности, так как и по сей день отсутствует научно обоснованная методика ее определения В связи с эти им можно опираться на несколько Интуитивное и эмпирическое представление о принципных подходах к оценке социальной эффективностии.

  • Во-1-х, нужно и очень принципиально определять социальную эффективность на 2-ух уровнях: локальном (на предприятии - уровень ублажения потребностей собственных работников в соц благах) и обще егосударственном (степень социальной защиты людей и уровня ублажения их соц потребностей со стороны местных органов власти и страны в целом.
  • Во-2-х, нужно беспристрастно определять уровень ублажения соц потребностей работников компаний и организаций за счет собственных средств последних К соц потребностям работ тников, Которые Должны удовлетворять сами предприятия, относят:
  • повышение размера оплаты труда сверх установленного государством малого уровня зарплаты;
  • оплату части цены либо предоставление стопроцентно бесплатных путевок в лечебно-оздоровительные учреждения;
  • дотации учреждениям публичного питания компании (организации);
  • выдача невозвратной ссуды на приобретение собственного жилища (дачи);
  • строительство и содержание собственных баз отдыха, домов культуры, поликлиник, спортивных сооружений, детских дошкольных учреждений;
  • обеспечение нормативных (безобидных для здоровья) критерий труда и надлежаще охраны окружающей природ
    ной среды;
  • направление работников предприятия на учебу и стажировку за счет средств последнего
  • В В-3-х, при общей оценке социальной эффективности нужно учесть социально важные мероприятия, повсевременно осуществляемый за счет местных (городских) и общегосударственных бюджетов Осн новными из таких мероприятий являются:
  • установление и регулирование малой зарплаты всем категориям работников компаний и организаций;
  • установление и выплата пенсий, стипендий и денежной помощи многодетным семьям;
  • индексация зарплаты и пенсий, регулирование цен и цены коммунальных услуг;
  • экономное финансирование организаций и компаний непроизводственной сферы в границах установленных лимитов;
  • практическая реализация региональных и общегосударственных соц программ
  • В В-4-х, конкретное определение уровня социальной эффективности

должно обхватывать Количественное измерение эффекта издержек по всей совокупы осуществляемых мероприятий, нрав которых позволяет это сделать, также доброкачественную характеристику групп мероприятий й, по Которым Количественное измерение прямого эффекта является неосуществимым Количественное измерение социальной эффективности отдельных групп осуществляемых мероприятий сводится к исчислении экон омических эффекта и издержек на его достижение с следующим их сопоставлением При всем этом в каждом отдельно взятом случае следует использовать специфичный метод его определения, Который стал известным из окончит нных научных разработок либо рекомендован консультантами-специалистами Высококачественная черта эффективности определенных групп соц мероприятий должна предугадывать более-менее деталь ное словесное описание их реального (вероятного) воздействия на результативность производства и жизнедеятельность населения При этом результаты количественного измерения необходимо дополнять высококачественной хара ктеристикой влияющих на нее причин и на этой базе делать правильные общие выводы, касающиеся уровня ее динамикмики.

Добавить комментарий

Измерение эффективности производства

Менеджмент. кнышова е.н.

М.: 2005. - 304 с. Учебное пособие для студентов учреждений среднего проф образования, обучающихся по специальности 0600 Экономика и управление. Истинное учебное пособие представляет собой законченное исследование, посвященное рассмотрению многосторонних

Семь ошибок измерения результативности работы и семь советов, как их избежать / — human capital solutions

Невзирая на выросшее внимание к результативности, многие компании продолжают биться с трудностями сотворения и поддержания в адекватном состоянии системы измерения результатов деятельности. В мире накоплены довольно огромные практические познания в разработке

Пути увеличения эффективности деятельности предприятия скачать

Структура работы Суть, понятие и аспекты деятельности предприятия. Характеристики, характеризующие эффективность деятельности предприятия. Измерение эффективности производства. Причины роста эффективности. Содержание Введение.....3 1. Суть, понятие и аспекты

Как с нами связаться:

Украина:
г.Александрия
тел./факс +38 05235  77193 Бухгалтерия

+38 050 457 13 30 — Рашид - продажи новинок
e-mail: msd@msd.com.ua
Схема проезда к производственному офису:
Схема проезда к МСД

Партнеры МСД

Контакты для заказов оборудования:

Внимание! На этом сайте большинство материалов - техническая литература в помощь предпринимателю. Так же большинство производственного оборудования сегодня не актуально. Уточнить можно по почте: Эл. почта: msd@msd.com.ua

+38 050 512 1194 Александр
- телефон для консультаций и заказов спец.оборудования, дробилок, уловителей, дражираторов, гереторных насосов и инженерных решений.