БИЗНЕС В ЕВРОПЕ

СИСТЕМА "ЦЕНТРОВ ПРИБЫЛИ" ("Profit Centers")

В связи с дальнейшим обострением конкуренции почти на всех западноев-

Ропейских рынках, где основной целью предприятия стало не увеличение

Объема продаж, а получение необходимой прибыли, была введена система

"Profit Centers" - "центров прибыли".

Суть этой системы состоит в следующем. Предприятие фактически распа-

Дается на определенное число субпредприятий, которые самостоятельно из-

Готавливают продукцию, покупают необходимые для ее производства сырье и

Материалы и независимо от других отделов продают эту продукцию.

Рассмотрим эту систему на достаточно ярком примере - деятельности

Австрийского предприятия "Трайбажер хемише верке", одного из ведущих

Производителей ферросплавов и абразивов на Западе.

Руководство данного предприятия состоит из двух членов правления -

Технического и коммерческого директоров. Коммерческий директор одновре-

Менно является и первым среди равных, т. е. председателем совета директо-

Ров или спикером руководства (по старым понятиям - генеральным директо-

Ром).

Для консультирования руководства по вопросам общего для предприятия

Интереса существует два штаба: один - по проблемам планирования, другой

- по общим проблемам маркетинга, а также проблемам, связанным с загра-

Ничными филиалами данного концерна и иностранными представителями.

Все основные функции на этом предприятии выполняют "центры прибыли".

К примеру, "центр прибыли по ферросплавам" имеет своих технического и

Коммерческого руководителей. Технический руководитель занимается произ-

Водством и всеми вопросами, связанными с ферросплавами. Коммерческое ру-

Ководство этого "центра прибыли", опираясь на поддержку технического ру-

Ководства, покупает сырье и занимается сбытом.

Наряду с "центрами прибыли" на предприятии существуют еще ряд отде-

Лов, занимающихся общими вопросами. К их числу относятся финансы и бух-

Галтерия, отдел закупок, который, однако, закупает только товары и

Сырье, просто необходимые для деятельности предприятия в целом: топливо,

Канцелярские принадлежности и т. п. ). Есть также транспортный отдел, от-

Дел исследований и разработок, юридический отдел и отдел кадров.

Отдельно взятые "центры прибыли" в данной системе работают достаточно

Самостоятельно, могут быстро реагировать на все изменения рынка. К сове-

Там высшего руководства они обращаются только в особых случаях.

Преимущество данной системы состоит в том, что сотрудники каждого

"центра прибыли" тщательно следят за реализацией запланированной прибы-

Ли.

В заключении следует сказать, что система "центров прибыли" зареко-

Мендовала себя в качестве исключительно гибкой организационной структу-

Ры. Она может добиваться очень хороших результатов, прежде всего, в том,

Чтобы быстро реагировать на меняющуюся ситуацию на рынке и условия реа-

Лизации прибыли. Но необходимо всегда помнить, что она может хорошо

Функционировать лишь тогда, когда обеспечена постоянным потоком информа-

Ции от всех "центров прибыли" к руководству и обратно. В этот поток ин-

Формации вовлекаются и все общие отделы - финансовый, транспортный и

Т. п.

БИЗНЕС В ЕВРОПЕ

Песочный отель

Личный мини-отель - безупречная площадка для опыта с самыми смелыми мыслями бизнеса, позволяющими сделать уникальную концепцию гостиницы и привлечь внимание гостей. В коллекции проекта 1000 мыслях собраны 10-ки внезапных форматов гостиничного бизнеса - мысль

Галстук без заморочек либо нескончаемый галстучный узел

Стартап из Шотландии SuperTie, а поточнее, его основоположник – бизнесмен Крис Гибсон, изобрёл и продаёт мужские галстуки, которые не надо ни завязывать, ни развязывать, ни разглаживать — их галстучный узел – похож на реальный, аккуратен и… вечен. Галстук

Мысль для туристских компаний

Мысль моя, а поэтому нигде пока не опробована и не протестирована на работоспособность.  Сущность данной идеи бизнеса на туризме в том, чтоб в критериях жесткой конкуренции на туристском рынке привлечь новых клиентов и деньги для развития компании  (без процентов

Как с нами связаться:

Украина:
г.Александрия
тел./факс +38 05235  77193 Бухгалтерия
+38 050 512 11 94 — гл. инженер-менеджер (продажи всего оборудования)

+38 050 457 13 30 — Рашид - продажи новинок
e-mail: msd@msd.com.ua
Схема проезда к производственному офису:
Схема проезда к МСД

Оперативная связь

Укажите свой телефон или адрес эл. почты — наш менеджер перезвонит Вам в удобное для Вас время.